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妊娠4ヶ月

紗南さん

2022.11.09

つわりで会社を休む時の基準はどのくらいですか?

皆さんはどのくらいつわりが酷いと会社を休んでいますか?
デスクワークなので正直吐き気だけだから仕事はできるけど行くまでの電車が辛い…とかで休むのはよく無いですかね?
さすがにトイレから出られないとかだと休みますが…
先輩は眠すぎるという理由で休んでいた事もあり基準が分かりません。

この投稿への回答

  • 【もりもりさん】

    2022.11.11

    私も事務職ですがリモート不可でした。
    頑張って出社して、吐きそうになりながら仕事していると、隣の先輩が気付いて「顔色悪いから帰ったら?」と勧めてくれました。
    通勤できるくらい朝の時点で調子が良いのなら、私だったら出社します。
    あまりにきつければ早退します。

    0

  • 【えるささん】

    2022.11.09

    妊娠中は少しでも体調が悪ければ在宅にしてもらうか休みにしてもらって全然いいと思いますよ。通勤がつらい事も十分な理由です。
    眠すぎて休むのは笑周りがどう思うかですけどいいんじゃ無いでしょうか。
    会社は休む前提で考えていると思いますので無理ない程度に働きましょう。

    1

  • 【ハルナさん】

    2022.11.09

    休める環境なら、眠すぎで休んで全然いいと思いますよ(笑)
    頑張ればなんとかできるけど、しんどいんだよな~って時期は、上司にかけ合ってリモートの割合を増やしてもらいました。
    朝がやっぱり吐き気強くなりがちなので、家でリラックスしてから自室で仕事始めるととても心地よかったです。

    化粧して出かける準備して電車乗らなくていいので、全然ちがいます。
    職種柄、リモートでもさほど困難は無いので助かってます

    1

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